Учебники

SAP Payroll — косвенная оценка

Сентябрь 5, 2018

Косвенная оценка используется для расчета заработной платы для некоторых конкретных видов оплаты, которые по умолчанию установлены в базовом инфо-типе оплаты (0008) или инфо-типе 0014 или 001 (периодический платеж / вычеты или дополнительные платежи).

Примечание. При использовании косвенной оценки также возможно вычислить ИНВАЛ как числа, а не использовать значение как сумму с учетом правильно настроенного вида оплаты.

Например — Вы можете настроить INVAL для сотрудника, чтобы иметь право на 10 литров бензина каждый месяц. Это представляет ИНВАЛ как число.

Варианты косвенной оценки

Есть довольно много типов вариантов для косвенной оценки, которые —

  • Вариант A — используется для расчета значения типа оплаты в виде фиксированной суммы.

  • Вариант B — используется для расчета суммы в процентах от базового вида оплаты, добавляемой к фиксированной сумме. При этом для типа оплаты INVAL можно рассчитать несколько сумм с одинаковым или различным процентом от базового вида оплаты. В этом случае сумма, которая будет косвенно оценена, будет суммой всех таких рассчитанных сумм, добавленных к фиксированной сумме.

Вариант A — используется для расчета значения типа оплаты в виде фиксированной суммы.

Вариант B — используется для расчета суммы в процентах от базового вида оплаты, добавляемой к фиксированной сумме. При этом для типа оплаты INVAL можно рассчитать несколько сумм с одинаковым или различным процентом от базового вида оплаты. В этом случае сумма, которая будет косвенно оценена, будет суммой всех таких рассчитанных сумм, добавленных к фиксированной сумме.

Например — Вид оплаты M230, рассмотрите следующие разные суммы INVAL B. 

10% of MB10
30% of M220
Fixed amount of Rs.1000
So in this scenario, wage type M230 will have INVAL amount as sum of a, b and c.

  • Вариант C — используется для расчета суммы в процентах от базового типа заработной платы с учетом максимального лимита. Для одного вида заработной платы INVAL может быть рассчитано более одной такой суммы с одинаковым или различным процентом от базового вида оплаты. В этом случае сумма, которая будет косвенно оценена, будет суммой всех таких рассчитанных сумм с учетом максимального лимита.

Вариант C — используется для расчета суммы в процентах от базового типа заработной платы с учетом максимального лимита. Для одного вида заработной платы INVAL может быть рассчитано более одной такой суммы с одинаковым или различным процентом от базового вида оплаты. В этом случае сумма, которая будет косвенно оценена, будет суммой всех таких рассчитанных сумм с учетом максимального лимита.

Например — Вид оплаты M230, рассмотрите следующие разные суммы INVAL C. 

15% of MB10
20% of M220
Limit of Rs.4000
In this scenario, INVAL amount for the wage type M230 will be the sum of a, and b 
subject to a maximum of c.

  • Вариант D — используется для расчета суммы в виде одной или любой комбинации следующих вариантов модуля INVAL на основе базовых зарплатных слябов.

Вариант D — используется для расчета суммы в виде одной или любой комбинации следующих вариантов модуля INVAL на основе базовых зарплатных слябов.

Это используется для расчета фиксированной суммы и процента от основной плиты. Для этого сначала нужно рассчитать процент от базового типа заработной платы, добавляемого к фиксированной сумме. И затем, во-вторых, процент от базового типа заработной платы, который подвергается максимальному пределу.

78
Share: